日本历史最悠久的人形机器人项目终于找到了商业用途。本田技研工业于2026年4月宣布成立专属机器人部门——独立于其核心汽车业务——负责将四十年的双足机器人研究成果转化为可部署的工业机器。时间紧迫:中国竞争对手正以数万台的速度出货,而本田仍在绘制组织架构图。

Honda ASIMO humanoid robot

退出博物馆展览

ASIMO是工程技术领域最精彩的表演——一个130厘米高的奇迹,能够爬楼梯、倒饮料,出现在光鲜的杂志上,却从未以经济贡献者的身份踏上工厂车间。本田在2022年宣告退休,因为它得出结论:该项目的目标已与商业现实相去甚远。此后四年,一个更安静、更有实质意义的重组随之展开:将机器人工程师从研究实验室调向产品团队,并提出一个陌生的问题——客户究竟需要双足机器什么?

答案现已被收录在一份由松本贤二博士主持的三平台路线图中,他此前主持本田在和光的先进移动研究实验室。第一款机型面向物流应用,计划于2026年底商业发布。制造业级别的变体紧随其后,预计于2027年推出,通用平台则在2028年完成这一序列。每款机型都建立在本田的基础运动研究之上,但剔除了让ASIMO名声大噪的表演展示,转而专注于工业买家实际采购所依据的可靠性指标。

26 yrs
ASIMO研究传承
¥80B
部门种子投资(日元)
Q4 2026
首款商业平台目标时间

劳动力危机与竞争冲击

两股力量共同加速了本田的这一决策。第一是人口结构:日本失业率低于2.5%,三分之一人口已超过六十岁,制造业面临长期劳动力短缺,没有任何移民政策能从根本上解决这一问题。日本经济产业省回应以五年5,000亿日元的工业机器人部署承诺——这是向大型制造商发出的信号:政府采购与补贴支持将跟随可信的商业产品。

第二股力量是竞争警示。AGIBOT在2026年3月出货第10,000台;Unitree在2025年全年交付超过5,500台机器人;UBTECH宣布其Walker S2在同年12月完成第1,000台交付。这些数字在日本董事会中流传,如同一份警示。本田在国内工业买家中拥有中国新创公司难以轻易复制的品牌信任——但光靠信任并不能赢得采购订单。以合算的价格大规模交付硬件,才是当下唯一有效的竞争货币。

依靠合作伙伴构建技术栈

本田不可能在三年窗口内单独建立具有竞争力的人形机器人部门,它也没有假装能做到。公司已与日本最顶尖的工业机器人制造商——发那科——签署联合开发协议,共同设计针对生产环境而非展览厅调校的驱动系统。这一合作关系为本田带来了中国新创公司花费数年在内部构建的东西:一条已经以汽车级精度和量级运行的供应链的准入。另一份与软银的协议将把软银的企业AI平台嵌入为操作员指挥本田机器人的语言层——绕过从零开始构建专有大语言模型的需要。

本田在埼玉、熊本和铃鹿的自有生产设施承担双重角色:它们既是初期部署环境,也是部门迭代改进的测试平台。在面向外部提供机器人之前,先在本田自己的工厂内运行,是一个刻意为之的策略——它能在本田可控的条件下积累真实的可靠性数据,意味着首次对外销售的说辞将以量化的实际表现而非推测性预测为背书。

重塑亚太地区竞争格局

本田的入场以台数统计难以衡量的方式重塑了亚太竞争图景。到目前为止,这一地区的人形机器人市场一直是中国规模与政府补贴主导的故事——在技术和成本上有效,但对日本、韩国、澳大利亚和印度的买家而言政治上颇为复杂,因为他们更倾向于可以信任敏感生产数据的供应链。本田将主权公信力、深厚财力与工程传承结合在一起,构成了一个真正的竞争引力极。关键问题是执行速度。本田历来行事谨慎;人形机器人竞赛奖励那些发布不完美产品并在实践中持续改进的公司。未来十八个月将揭晓本田的新部门是继承了母公司的严谨性还是紧迫感。

资料来源
Honda NewsroomNikkei AsiaReuters